Publié le 20 décembre 2024

Inno’v et Propreté s’engage pour l’avenir et le partage !

Dans le cadre de notre démarche RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises), Inno’v & Propreté est fière d’ouvrir ses portes à des stagiaires. Pourquoi ? Parce que nous croyons au pouvoir de l’inclusion et de l’apprentissage par l’expérience. Mais concrètement, comment cela se passe ? Allez, on vous en dit plus…

Un stage, pour quoi faire ?

Un stage en entreprise est une période effectuée au sein d’une entreprise. La période peut être très variable (d’une journée à plusieurs mois). L’objectif du stage peut également varier. Il peut s’agir d’un stage de découverte d’un domaine professionnel (comme la propreté) ou d’un métier (comme agent de service). Mais cela peut être également l’occasion d’appliquer ses connaissances théoriques (comme des techniques de vente) sur le terrain ou d’acquérir de nouvelles compétences techniques (comme utiliser une autolaveuse en sécurité).

Récemment, à Inno’v & Propreté, nous avons accueilli une stagiaire dont l’objectif du stage était « Apprentissage du Français à Visée Professionnelle ». Et oui, nous avons accueilli une stagiaire allemande qui devait pratiquer la langue française dans un cadre professionnel. Et c’est naturellement qu’elle (Coucou Silke !) nous a présenté son projet et demandé s’il était possible de l’accueillir au sein d’Inno’v & Propreté pour un stage.

Avec qui et comment ?

Eléments indispensables pour effectuer un stage : Un stagiaire ( généralement à partir de 14 ans et jusqu’à 99 ans !), une structure d’accompagnement (un collège, lycée, école, organisme de formation mais aussi France Travail, Cap Emploi, la MLI…) avec une convention de stage obligatoire et un employeur du secteur privé, public ou associatif.

Dans le cas de Silke, elle était accompagnée par l’INFREP (l’Institut National de Formation et de recherche sur l’Éducation Permanente). Elle a suivi une formation FLE (Français Langue Etrangère) et devait effectuer un stage en entreprise pour pratiquer le français. Après avoir bien compris ses besoins, nous avons échangé avec l’équipe de l’INFREP pour la partie administrative du stage.

Et merci aux tuteurs d’Inno’v & Propreté !

Qui dit stagiaire, dit tuteur ! Mais pourquoi faire ? Mais voyons, impossible d’accueillir des stagiaires dans de bonnes conditions sans tuteurs. L’accueil et l’accompagnement font partie intégrante de la réussite d’un stage. Or être tuteur ne s’improvise pas. C’est pourquoi les tuteurs d’Inno’v & Propreté ont suivi une formation spécifique au tutorat. Ils créent ainsi des conditions favorables à l’accueil et à l’accompagnement de leurs stagiaires et tout le monde ressort gagnant !

Alors, merci à nos équipes qui accueillent chaleureusement ces nouveaux venus et partagent avec eux leur savoir-faire, leur expérience et leurs valeurs humaines. Un merci particulier à Djenette qui a accueilli et accompagné Silke lors de son stage ! Ensemble, nous participons à construire un monde où la diversité est une richesse et où chacun a une chance de s’épanouir.

Envie de découvrir le monde de l’entreprise ? De la propreté ? D’un métier spécifique ?

Chez Inno’v et Propreté, l’innovation n’est pas qu’une question de technologies, mais aussi de cœur et d’ouverture ! C’est pourquoi nous étudions avec attention toutes les candidatures pour des stages chez nous. Vous êtes intéressé ? N’hésitez pas à nous écrire via notre rubrique « Contactez-nous » ou directement par mail à contact@innovetproprete.fr.

Vous pourrez ainsi nous présenter votre projet, vos besoins ou vos envies et nous étudierons ensemble sa faisabilité. Et si ce n’est vraiment pas possible chez nous, nous nous engageons à diffuser votre recherche auprès de notre réseau (Un coup de pouce, ça aide toujours !). On vous dit « à bientôt » chez Inno’v & Propreté ?